Heute stelle ich euch die Angestellten-Systeme in Final Fantasy 14: Crystal World vor. Das Angestellten-System ist ein wesentlicher Bestandteil des Spielspiels und bietet viele Vorteile für eure Abenteuerreise. Sobald Spieler diese nützliche Funktion freigeschaltet haben, können sie in den Hauptstädten auf den Markt gehen. Jeder Spieler erhält von Anfang an kostenlose Angestellte, die helfen, Ressourcen zu verwalten und das Abenteuer zu unterstützen. Später kann man durch bestimmte Methoden bis zu 10 Angestellte haben. Das Angestellten-System bietet nicht nur bequeme Möglichkeiten zur Lagerverwaltung und Gegenstandsverkauf, sondern hat auch ein einzigartiges Abenteuer-Feature. Lasst uns gemeinsam einen Blick darauf werfen.

Nachdem Spieler die Hauptquest "Dämmerungsbund" auf Stufe 17 abgeschlossen und sich einer der großen Verteidigungsverbände angeschlossen haben, erhalten sie die Möglichkeit, Angestellte einzustellen. Dazu müssen sie in den zugehörigen Marktbereich der Hauptstadt gehen. Spieler der Zwillingschlange gehen nach Gridania, Spieler der Ewigen Flamme nach Ul'dah und Spieler der Schwarzen Wirbel nach Limsa Lominsa. In diesen Marktbereichen gibt es spezielle Angestellten-Schalter, wo man seine Angestellten einstellen kann.
Jeder Spieler beginnt mit 2 kostenlosen Angestellten, was den neuen Abenteurern eine erste Unterstützung bietet. Mit Fortschreiten des Spiels kann man, wenn man mehr Angestellte braucht, die Anzahl erweitern. Im Spiel kann man maximal 10 Angestellte haben. Zusätzliche Angestellte können durch bestimmte Methoden erworben werden. Beim Einstellen kann man jedem Angestellten einen eigenen Namen geben und sein Aussehen gestalten, als ob man einen eigenen Abenteuerpartner erschaffen würde. Auch kann man je nach Spielstrategie die Berufe der Angestellten auswählen, ob sie Kampfexperten oder Sammler werden sollen, liegt in der Hand des Spielers.

Angestellte sind wertvolle Helfer bei der Verwaltung von Gegenständen. Jeder Angestellte verfügt über einen eigenen Lagerraum, der 5 Seiten mit jeweils 35 Fächern umfasst. Das bedeutet, dass jeder Angestellte insgesamt 175 Gegenstände speichern kann, was den Lagerplatz des Spielers erheblich erweitert. Ob Ausrüstung, Materialien oder allgemeine Gegenstände, alles kann sicher bei den Angestellten gelagert werden. Darüber hinaus können in den Lagerräumen auch verschiedene Kristalle gespeichert werden, bis zu 9999 pro Art, was den Bedarf der Spieler an Kristallensammlung und -speicherung deckt.

Auch beim Verkaufen bieten Angestellte eine große Hilfe. Jeder Angestellte stellt 20 Verkaufsplätze zur Verfügung, wo Spieler handelbare Gegenstände aus dem Spiel preisen und auf dem Marktplatz anbieten können, um darauf zu warten, dass andere Spieler sie kaufen. Auf diese Weise können Spieler ihre überschüssigen Gegenstände in Spielgeld umwandeln und Ressourcen effizient nutzen. Über die Angestellten-Oberfläche können Spieler auch leicht die aktuellen Marktpreise einsehen, was sehr praktisch beim Handel ist. Spieler können die Preise vergleichen, um den aktuellen Marktwert zu verstehen, und so ihre Gegenstände zu einem wettbewerbsfähigeren und angemesseneren Preis anbieten, um bessere Handelsergebnisse zu erzielen.
Die Angestellten-Abenteuer sind eine spannende Funktion, die erst durch das Abschließen bestimmter Quests freigeschaltet wird. Nach der Freischaltung sieht man im Menü der Angestellten neue Abenteueroptionen. Die schnellste Art des Abenteuers ist die Erledigung von Aufträgen, die jedes Mal Abenteuerpunkte kosten. Während der Mission bringen die Angestellten aufgrund ihrer Berufseigenschaften bestimmte Materialien zurück. Wenn die Stufe des Angestellten über der erforderlichen Gegenstandsstufe liegt, wird die Dauer der Sammelmission verkürzt, was die Abenteuereffizienz steigert.

Das war die Vorstellung der Angestellten-Methoden in Final Fantasy 14: Crystal World. Das Angestellten-System bietet vielfältige und nützliche Funktionen. Es ermöglicht die Speicherung verschiedener Gegenstände und großer Mengen an Kristallen, verwaltet das Gold nach dem Verkauf und optimiert den Ressourcenmanagement-Prozess der Spieler erheblich. Durch die Verkaufsplätze, die jeder Angestellte bereitstellt, und die einfache Möglichkeit, aktuelle Marktpreise einzusehen, bietet das System den Spielern eine effektive Möglichkeit, am Wirtschaftssystem des Spiels teilzunehmen.